搞定公司技术顾问，陈争又打起了他们院里的博士研究生的主意。
一起参与陈争项目的十几个博士，有的已经拿到了某度公司的offer，有的拿到了阿里、腾讯的邀约，有的直接被其他高校要去当大学老师。
这些年，大学扩招严重，很多大学都急需高素质人才。
而陈争这种名不经传的小公司，根本招不到应届博士生，都不好意思开这口！
你问人家愿不愿意来自己公司，人家反问你一句，你凭什么？
谁也不愿意拿自己的前途来做赌注。
招不来，但是可以先想办法将他们招进来干活，不愿意来当员工，可以成为合作伙伴，可以给股份，以技术入股！
陈争也纠结了很久，股份都是钱啊，将来都是巨额财富，但是别人都不是傻子，不给利益人家凭什么帮你赚钱？
马爸爸这种有关系背景的人，不也分股份？
曾经和他一起创业的十八罗汉，后来不是因为有股份都变成亿万富翁了么？如果当初不给股份，估计也没人愿意跟他打拼。
最终，他决定拿出百分之二十五的股份，用于博士团队技术入股，自己只保留百分之七十。
以后公司还会进行多次融资，他的股份肯定会被稀释掉很多，但是这只是他的一个子公司而已，只要自己掌握公司控制权就行了。
“智云科技”成为未来“字节跳动”集团核心技术子公司，陈争可以拿服务其他公司服务，这就足够了。
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